これって、会社の責任？？

部下の失敗に対して、上司が責任を取るのは分かる。業績不振で部門長や社長が引責するのも分かる。でも今回の件は、単なる『犯罪』でしょ？会社というものが道徳や法律を教える場所ならば、責任を取る必要があるかもしれない。しかし会社はそういう場所ではない。働いて、利益をあげる場所。

だいたい、社員が数千数万にもおよぶ会社のトップが、社員一人一人のモラルまでコントロールできるはずがない。もしそんなこと可能ならば、とっくに教育は完成されており、学校はヒマワリやパンジーが咲き乱れるお花畑のような世界になっているだろう。何事にも、限界というものはあると思う。

むしろ会社として責任を取るべきことは、「社内に悪質な人物の存在を許したこと」ではなくて、そういった人物が仮に存在したとしても、「容易に犯罪行為におよぶことができないようなシステム・体制が構築できていなかったこと」じゃないのかな？性悪説的な考え方だけど、会社が取れる再発防止策としては最も妥当な対策かと思われる。そして、そのために尽力するのが正しい責任の取り方じゃないのかな。

自分がフリーランスだから余計に感じるのかもしれないが、日本は会社が背負っている責任が大きすぎるような。社員のお給料だけじゃなく、人生まるごと面倒見ましょ、みたいな風潮があったわけで。会社という大きな円の中に、個人という小さな円がたくさんあるという図式。でも現在は人も働き方も多様化してるんだし、もう少し個人と会社を切り分けていかねばならないのでは？個人という大きな円に、会社という小さい円が外接しているような図式ぐらいで、丁度いいんじゃないの。